12月30日下午，我院在行政二楼会议室召开第四季度医德医风、行风工作例会暨医德医风、行风年度工作总结会。医院党委副书记、纪委书记滕若冰出席会议。党办、纪委监察室、医务部、护理部、投诉管理科、法治办、医保管理科、门诊办、服务办等20个行政职能部门负责人参加了会议。会议由监察室主任全裔主持。

会上，医德医风办、行风办先后对我院2021年医德医风、行风工作开展情况进行了PPT汇报。

2021年以来，我院以党史学习教育为契机，以“我为群众办实事”实践活动为抓手，结合医疗卫生领域深入整治群众身边腐败和作风问题专项行动，创新举措，广开言路，主动接受社会监督，狠抓落实树形象，积极完善制度建设，优化内部管理，多措并举深化宣传教育，弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的新时代医疗卫生职业精神，在全院范围开展了“服务之星”、“文明科室”评比活动。同时，强化监督检查，确保工作实效，积极推动医院医德医风、行风工作向纵深发展。一年来，我院监管机制进一步完善，多部门联动机制优势凸显，日常监督、整改落实长效机制正逐步完善，医德医风、行风工作持续向好，职工服务意识明显提升，医院涌现出了一批有温度、有情怀、有大爱的医务工作者和优秀团队。

滕若冰作总结发言。他充分肯定了医德风办、行风办的汇报和取得的成绩，并分析了当前医院医德医风、行风工作存在的不足，对医德医风、行风工作提出几点要求：一是要结合医院文化建设特别是核心价值文化体系的建设，采取多种形式，进一步加大医德医风宣教和培训力度；二是相关职能部门不仅要做好本部门职工的思想政治工作，还要积极履行职责，执行落实好相关行业政策；三是相关职能部门在做好管理的同时，要进一步增强主动服务临床的意识，深入临床一线，打开沟通桥梁，听取意见，发现问题，优化流程，减少矛盾，不断改善患者就医体验和提升临床一线工作效率。他强调，大家要弘扬“弘德善医”院训，践行“病人利益第一、医疗质量第一、服务态度第一、医院声誉第一”办院宗旨，为把我院建设成为专科特色鲜明的优质三级甲等医院、区域性医疗医学中心而努力奋斗。

此外，会议还就2022年如何推进落实《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》以及我院社会监督员第四季度提交的意见建议等事项进行了讨论。

（文、图/吴玲珊  审核/全裔）

工作汇报

会议现场

滕若冰总结发言